ヴィームスタジアム(株)アサヒグループ

アミューズメント・レジャー・旅行

正社員 既卒可

三条市

採用データ

採用方針

求める人物像

明るくて元気な方
成長する意欲のある方
若くして影響力の強い仕事がしたい方

担当者メッセージ

ヴィームスタジアムは新潟県内でアミューズメントホールを11店舗展開している企業です。
社員の成長=会社の成長をモットーに、社員教育に力を注ぎ、若手社員が活躍している企業です。
みんなで力を合わせて会社を大きくしてみませんか?

重視するポイント

人柄重視です。

仕事紹介

アミューズメントホールでの接客と環境整備です。
お客様に気持ちよく遊んで頂けるための環境作りが主な仕事です。

具体的には遊技台のメンテナンスやお客様の交換作業の補助、清掃などです。

そして、将来的にはお店全体のマネジメントや接客のインストラクター、本社スタッフなど会社の中核となる仕事を担ってもらいたいと考えています。

採用の流れ

STEP1 エントリー
STEP2 会社説明会参加
STEP3 一次選考(筆記試験)
STEP4 二次選考(役員面接)
STEP5 最終選考(社長面接)
STEP6 内々定

募集要項

採用予定人数 20名
応募方法 VOICE・リクナビ・マイナビ・にいがた就職応援団、合同企業説明会などでお申込みください
職種 店長・管理職候補(本社各部門への配置転換の可能性あり)
勤務地 新潟県内11店舗(最初の赴任先は、自宅から通える店舗を優先いたします)
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
15:30~24:00(実働7.75時間)
※シフト交代制
本部:9:00~18:00
(前年度実績)
給与 大卒215,000円 短大・専門卒193,000円 (2018年4月実績) ※諸手当込み
諸手当 通勤交通費支給(社内規定による) 自己啓発手当 超過勤務手当 役職別手当 深夜手当 皆勤手当 他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(3月、9月)
休日休暇 月9日交代制(年間108日) 年次有給休暇 特別休暇
保険 社会保険(健康保険、厚生年金保険) 雇用保険 労災保険
福利厚生 退職金制度(確定拠出年金制度) 従業員持株制度 永年勤続表彰 育児休暇 産前産後休暇 介護休養制度 制服貸与
教育制度 内定者通信教育
研修制度 内定者入社前研修 新入社員集合研修 新入社員フォローアップ研修 接客等級レベルアップ研修 新任役職者研修 店長マネジメント研修 コンプライアンス研修 他
選考方法 選考方法
筆記試験、役員面接、社長面接
応募資格 応募資格
2020年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専等を卒業見込の方

参考データ

採用実績(学校) 青森大学、いわき明星大学、小樽商科大学、神奈川大学、金沢星稜大学、北里大学、九州情報大学、京都光華女子大学、敬和学園大学、駒澤大学、札幌大学、城西大学、上武大学、駿河台大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、鶴見大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東京農業大学、長岡大学、長岡造形大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟経営大学、新潟県立大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、新潟産業大学、日本大学、文教大学、明治大学、明星大学、山梨学院大学、新潟青陵大学短期大学部、山形県立米沢女子短期大学、高崎商科大学短期大学部、豊岡短期大学、国際こども・福祉カレッジ、国際映像メディア専門学校、国際調理製菓専門学校、国際ペットワールド専門学校、国際ホテル・ブライダル専門学校、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、新潟会計ビジネス専門学校、新潟高度情報処理技術学院、新潟コンピュータ専門学校、JAPANサッカーカレッジ 他多数
過去3年間の新卒採用者数 26名
過去3年間の新卒離職者数 9名
過去3年間の男女別新卒採用者数 男性15名 女性11名
社内検定等の制度 接客等級制度
月平均所定外労働時間 1.86時間
有給休暇の平均取得日数 6.2日
育児休業取得者数(男女別) 男性0人 女性6人

ヴィームスタジアム(株)アサヒグループ

http://www.new-asahi.co.jp

設立

1983年

資本金

90,000,000円

従業員数

258名

売上高

40,600,000,000円

平均年齢

33歳